Zin in beweging of verdieping?
Laat je prikkelen! Wij delen graag met je wat we denken, wat we zien en wat we doen.
Een ijzersterke positie op de arbeidsmarkt, de juiste mensen op kritische posities, ook straks, en hrm en communicatie als superduo dat dit duurzaam waarmaakt: dat vraagt om strategie! In de leergang Strategisch arbeidsmarktmanagement leren hr- en communicatieprofessionals hiervoor een krachtige multidisciplinaire aanpak ontwikkelen. Met masterclasses van experts, uitdagende opdrachten, deskundige begeleiding en prikkelende praktijkverhalen van ervaringsdeskundigen.
Lees meerHR & lijn | in gesprek | verfrissend SPP Werk je al jaren aan SPP en komt het maar niet van de grond? Verplichte invuloefening, alle overzichten keurig ingevuld, hard gewerkt en dan….een vraagteken? In veel organisaties blijft het daarbij steken.
Lees meerJouw talenten inzetten om echt verschil te maken met betekenisvol en perspectiefrijk werk, ontdekken wat jij het liefst waar doet,én lekker in het noorden blijven: doe je mee aan Baanbrekers, ons jongtalentprogramma?Dan kun je twee jaar werkbackpacken in het noorden. Je komt twee jaar bij ons en onze opdrachtgevers werken (interim en consultancy), we laten je alle hoeken van je vak zien en natuurlijk verleggen we samen de grenzen ervan.De interimopdrachten komen vooral voort uit communicatie- en hr-vraagstukken, bij consultancy gaat het vaak om verandertrajecten (bedrijfskundig, psychologisch, sociologisch, antropologisch, leiderschap). Say no more! Ik doe mee!
Lees meerDe vierde jaargang komt eraan. Want het smaakt naar meer! In de afgelopen drie jaren van ons Expertisenetwerk Veranderkunde voor HR versterkten zo'n 70 HR-directeuren/managers en adviseurs al hun veranderkundige kennis vanuit allerlei perspectieven.Want er verandert iets in de wereld van werk.
Lees meer